说起分销商城模式，做微信分销商城系统的商家们都不陌生。这个微商的强势崛起跟快速发展，使得众多电商企业都在思考其成功的原因。一样拥有分销商城网站，为什么三级分销系统就那么火？最新版微信三级分销商城，是现在市场最顶尖的微信分销系统，强大的功能奠定了它无可比拟的优势。你所知道的现在市场最火的分销商城都是它的亲兄弟。
为什么要成为雅索分销商城的分销商？
在现今移动网络信息爆发的时代，微信是目前进入移动互联的主流入口，7亿微信用户在这里等着买你的产品，你不来，你的对手终究会来的，这个你不用担心。无论你是精打细算的宝妈，还是拥有线下实体店的老板，都需要用精明远大的眼光看好线上分销商城这个契机。
快速拓展品牌的知名度
微信的传播魔力是人们无法预料。跟互联网的传播方式不同，微信更多的是一种熟人传播，分享到朋友圈，熟人推荐更值得信赖。这种方式利用得好，很可能成为粉丝滚粉丝这样滚雪球的增粉模式。
假设现在有一条带有某商家品牌信息而且非常精彩大家都乐意帮你分享的信息，假设你现在微信商城里有500粉丝，你现在群发给这500粉丝，这500个粉丝每人帮你转发一次，一个粉丝背后有27个好友，好友又有27个好友，好友的好友又有....如此反复裂变，最后的结论是：你的品牌信息完全有可能在微信上曝光十万次、百万次，关键在于你传播的内容好不好。同理，你的品牌信息曝光一万次，你的产品信息也同样能曝光一万次。
三级分佣，裂变分销
三级全民分销模式，结算三级推荐人奖金，结合当前最热卖的产品微分销。雅索分销商城的分销模式采取三级分销，分级分佣的形式。这样的模式最终实现的目的是让高级分销商躺在床上都能赚钱。
如果你是宝妈，是全职带宝宝，无法兼顾工作。那么，在没有经济来源的情况下，社会的压力，宝宝的生活压力全都压在你老公头上，但一个家庭的责任一个人扛起来是非常辛苦的，我相信你也不忍心看着自己心爱的老公，起得比鸡早，睡得比狗晚，也不忍心看着他为了这个家一大早出去，累得像狗一样爬回家。来吧，选择雅索YASOC，改变现状，开启妈妈们的事业之路，实现经济独立，为了这个家，拼一把。
精明的妈妈们可能会问，到底要如何才能实现躺在床上也能赚钱呢？问得好，这就回到此一部分主题“三级佣金分润”。雅索商城的分销商有五个等级，分别是青铜、白银、黄金、铂金、钻石。这五个等级所对应的佣金分成是非常诱人的，分别是
青铜 微客10%，邀请人5%
白银 微客15%，邀请人7%
黄金 微客20%，邀请人10%
铂金 微客25%，邀请人12%
钻石 微客30%，邀请人15%
Ok，分佣的逻辑如下A购买雅索商城里的商品，成为了雅索商城的分销商。A推荐商品给B，B购买商品之后成了A的下级，并且A获得微客分佣，当B推荐商品给C，当C购买商品后，B获得C购买商品的微客分佣，A获得邀请人分佣。
举一个例子，假如你是钻石分销商，你向微信群或者朋友圈推荐一款价值300元的商品，500人的微信有200人购买你推荐的商品，这时你收到的是微客佣金200*300*30%=18000元，这时，购买你商品的200个好友已经成了你的下级而且等级是青铜，假设200个好友每人有20个有效客户，200个好友向20个有效客户推荐一款价值300元的商品，当这20个有效客户购买之后，这时，200个好友每人获得的获得的佣金是20*300*10%=600元，同时，作为A的你获得邀请人佣金是300*5%*20*200=60000元。整个流程从你发展分销商到你的分销商成功卖出产品，你所获得的佣金分润是78000元。而且这只是按照卖出一款价值300元的商品计算，可能你的微信没有500人那么多，也没有200人可以成为你的分销商，你的分销商也没有20个有效客户，但大部分客户的一次消费绝对不止300元那么少，而且这时200人才刚刚成为青铜会员等级，那么当他们发展成为钻石等级之后，你所获得的佣金将会变成另外一个大数字。所以只要你的分销商拓展得好，躺在床上也能赚钱。
“销售女王”董明珠个人开微店，月入200万
那么如果你是一位拥有线下实体店的老板呢？我举一个真实的例子，2019年3月4日，格力电器董事长董明珠在接受采访时表示个人的网店在不到一个月的时间里，销售额就突破了200万，要求9万员工全员开店。到现在，格力电器9万员工开网店28天里，全员销售额已经达到4592万，这是多么夸张的数字。她的微店并不是传统网店，是布置在格力自建的电商平台，而这个电商平台采取的就是这种三级分销，三级分润的模式，实现全民营销，成功地开展了分销渠道。
这是董明珠的案例，你可能会说董明珠有那么大的企业，有那么多个员工，分销商发展起来肯定是简单啦。你说得没错，雅索分销商城还有一个特点，不用屯货，不存在货物堆积的压力，你主要的任务就是发展分销商，让分销员成为你的员工。你从中收取商品本身的利润、微客佣金、邀请人佣金三大利润。
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