有许多人对2019年1月1日实施的《中华人民共和国个人所得税法》(以下简称“新个人所得税法”)中如何计算个人所得税不是很清楚，本文将具体介绍一下如何计算。
1、居民个人工资、薪金所得，劳务报酬所得，稿酬所得，特许权使用费所得；
2、非居民个人工资、薪金所得，劳务报酬所得，稿酬所得，特许权使用费所得。
在每月发放工资时都要汇总之前月份的数据，运用公式直接适用全年综合所得扣缴税款的税率和速算扣除数，得出当月应预扣预缴的税款。扣缴义务人每月支付工资、薪金时预扣的个人所得税，依法应当在次月的法定申报期内申报解缴（如2019年2月份发放工薪时预扣的个人所得税应在3月份的法定申报期内申报解缴）。
年度预扣预缴税额与年度应纳税额不一致的，由居民个人于次年3月1日至6月30日向主管税务机关办理综合所得年度汇算清缴，税款多退少补。
居民个人工资、薪金所得预扣预缴适用表
1、基本公式：
（1）本期应预扣预缴税额=(累计预扣预缴应纳税所得额×预扣率-速算扣除数)-累计已预扣预缴税额
其中，累计预扣预缴应纳税所得额=累计收入-累计基本减除费用-累计免税收入-累计专项扣除-累计专项附加扣除-累计依法确定的其他扣除
其中：累计基本减除费用，按照5000元/月乘以纳税人当年截至本月在本单位的任职受雇月份数计算。专项扣除指三险一金。专项附加扣除指子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息、住房租金和赡养老人六项专项附加扣除。
2、举例说明：
（1）2019年2月份将第一次按照新税法申报个人所得税，对应的是2019年1月份实际发放的工资薪金。
比如2019年1月份应付张三工资15000元，基本减除费用5000元，当月免税收入为0元，当月专项扣除为2000元，专项附加扣除合计为3000元，无其他扣除，则应纳税所得额=15000-5000-0-2000-3000-0=5000元，不超过36000元，根据表一对应税率为3%，速算扣除数为0元。
故：应纳税额=5000*3%=150元。
提示，企业应当在2019年1月份发放工资环节按照上述规则计算预扣2月份应申报的个人所得税150元。
（2）假设2月份仍应付张三15000元，基本减除费用5000元，当月免税收入为0元，当月专项扣除为2000元，专项附加扣除合计为3000元，无其他扣除，则1月、2月累计应纳税所得额=(15000+15000)-(5000*2)-0-(2000+2000)-(3000+3000)-0=10000元，不超过36000元，根据表一对应税率为3%，速算扣除数为0元。
故：累计应纳税额=10000*3%=300元。
3月份申报时应缴纳的个人所得税额=300-150=150元。
提示，企业应当在2019年2月份发放工资环节按照上述规则计算预扣3月份应申报的个人所得税150元。
以后每个月以此类推，直到2020年1月申报2019年12月工资薪金个人所得税，这就是个人所得税法第一条第三款所指的纳税年度。
2020年2月份，从头再来！
居民个人劳务报酬所得预扣税款计算表
劳务报酬所得以每次收入减除费用后的余额为收入额。减除费用：劳务报酬所得预扣预缴税款时，每次收入不超过4000元的，减除费用按800元计算；每次收入4000元以上的，减除费用按20%计算。
应纳税所得额：以每次收入额为预扣预缴应纳税所得额。
劳务报酬所得应预扣预缴税额=预扣预缴应纳税所得额×预扣率-速算扣除数。
稿酬所得、特许权使用费所得以收入减除费用后的余额为收入额。其中，稿酬所得的收入额减按70%计算。
减除费用：稿酬所得、特许权使用费所得每次收入不超过4000元的，减除费用按800元计算；每次收入4000元以上的，减除费用按20%计算。
应纳税所得额：以每次收入额为预扣预缴应纳税所得额，适用20%的比例预扣率。
稿酬所得、特许权使用费所得应预扣预缴税额=预扣预缴应纳税所得额×20%
非居民个人所得税款计算表
扣缴义务人向非居民个人支付工资、薪金所得，劳务报酬所得，稿酬所得和特许权使用费所得时，应当按以下方法按月或者按次代扣代缴个人所得税：
（1）非居民个人的工资、薪金所得，以每月收入额减除费用5000元后的余额为应纳税所得额；
（2）非居民个人劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得，以每次收入额为应纳税所得额，适用按月换算后的非居民个人月度税率表（见表三）计算应纳税额。其中，劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得以收入减除20%的费用后的余额为收入额。稿酬所得的收入额再减按70%计算。
非居民个人工资、薪金所得，劳务报酬所得，稿酬所得，特许权使用费所得应纳税额=应纳税所得额×税率-速算扣除数。